西江日報訊（記者 伍欣琦 通訊員 杜哲鋒 徐步河）2月27日下午，載著來自封開務(wù)工人員的大巴駛到肇慶市立得電子有限公司大門口。早早前來等候的企業(yè)招工專員引導(dǎo)這些新員工有序測溫、清潔。
這是端州區(qū)采取線上發(fā)布招聘信息、企業(yè)上門面試、專車接送的方式，為本地企業(yè)引來的第一批務(wù)工人員，及時緩解了企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)遇到的“用工難”問題。
端州區(qū)自從一手抓防疫、一手抓復(fù)產(chǎn)以來，至今已有124家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)復(fù)產(chǎn)，17430多名工人復(fù)工。但全區(qū)仍有約800多人的用工缺口，使部分企業(yè)未能迅速恢復(fù)產(chǎn)能。
對此，端州區(qū)人社部門一改以往在城區(qū)召開大型招聘會的傳統(tǒng)做法，結(jié)合疫情防控實(shí)際，采取“深入一線送資訊、企業(yè)上門來招人”的舉措，到封開縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)村基層開展勞務(wù)對接工作，為有需要的企業(yè)招人。目前，首批40名封開籍員工已在風(fēng)華高科、立得電子、綠寶石電子等規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)上崗。
從2月23日至2月26日，端州區(qū)組織了4個勞務(wù)對接工作組，深入封開鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行招工宣傳和動員。“此次招聘主要是普工、質(zhì)檢員、機(jī)械工程師、文員等工作崗位，我們創(chuàng)建了企業(yè)招聘信息小程序，收集了企業(yè)招聘相關(guān)信息，方便群眾了解招工資訊。”端州區(qū)人社局就業(yè)中心工作人員介紹道。
在封開縣的大力支持下，各鎮(zhèn)、村干部將二維碼推送給村民，村民們只要掃描二維碼進(jìn)入小程序，即可了解端州區(qū)最新的就業(yè)政策、就業(yè)崗位等信息，并填寫自己希望找到的工作內(nèi)容和應(yīng)聘崗位。“該程序每天都更新企業(yè)招聘信息，讓群眾找工作更方便、快捷。”端州區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，截至目前，他們已和600多名求職者達(dá)成了勞動就業(yè)意向。
端州區(qū)組織人員對相關(guān)企業(yè)的招工崗位和數(shù)量進(jìn)行篩選，選定了9家重點(diǎn)企業(yè)共18名招聘專員，于2月26日到封開縣的相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)對應(yīng)聘人員進(jìn)行分批面試。
在空曠的面試現(xiàn)場，封開縣杏花鎮(zhèn)的鐘炎芳現(xiàn)場與廣東華鋒新能源科技股份有限公司簽訂就業(yè)意向書。她說，在手機(jī)就了解了企業(yè)信息和福利，還有專車上門接送，“服務(wù)好!這是我選擇來端州區(qū)就業(yè)的理由。”
政府出招協(xié)助企業(yè)招聘，出車接員工到崗，及時為企業(yè)解決不了“用工難”問題。風(fēng)華高科人事專員陳煥彬表示，端州區(qū)以小程序?qū)⒄衅感畔鬟f到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，增加了企業(yè)與應(yīng)聘者相互了解的渠道。
據(jù)悉，接下來，端州區(qū)將積極與各縣（市、區(qū)）、云浮市、廣西桂林市資源縣等地區(qū)進(jìn)行勞務(wù)對接，繼續(xù)通過“線上+線下”模式，廣泛宣傳最新優(yōu)惠政策，通過點(diǎn)對點(diǎn)服務(wù)，吸引周邊勞動者到到端州務(wù)工，加快推進(jìn)區(qū)域勞務(wù)協(xié)作，為企業(yè)生產(chǎn)、發(fā)展注入強(qiáng)勁的“新活力”。
已有0人發(fā)表了評論