王 奇
據(jù)《西江日報》報道，為支持多渠道靈活就業(yè)，推進“家門口”就業(yè)服務圈建設，近日，廣寧縣人社局在商業(yè)步行街智慧園公司、新宏遠家政和凱華海福公司各設立了一個“零工市場”，與“就業(yè)驛站”同日揭牌，推動零工就業(yè)。
近年來，隨著互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟、共享經(jīng)濟等新業(yè)態(tài)的蓬勃發(fā)展，零工就業(yè)方式成為吸納就業(yè)的重要“蓄水池”。據(jù)統(tǒng)計，當前我國靈活就業(yè)人員達2億人。適應就業(yè)方式的新變化新趨勢，進一步做好零工就業(yè)服務，不僅事關(guān)千家萬戶就業(yè)這一民生大事，更事關(guān)各行各業(yè)用人這一發(fā)展要事。
為支持多渠道靈活就業(yè)，去年12月，人力資源和社會保障部印發(fā)《關(guān)于加強零工市場規(guī)范化建設的通知》，要求將零工市場納入就業(yè)公共服務體系建設工作，為靈活就業(yè)人員務工提供便利條件。廣寧縣在人流密集商業(yè)街和零工需求大的企業(yè)設立“零工市場”服務驛站，有助于將就業(yè)用工服務送到“家門口”“企業(yè)門口”，推動完善便利可及的靈活就業(yè)服務網(wǎng)絡，是促就業(yè)的惠民舉措。
零工聚集在哪里，服務就要延伸到哪里。傳統(tǒng)的零工需求主要集中在餐飲、家政、建筑等行業(yè)，以及制造業(yè)企業(yè)高峰生產(chǎn)時段。隨著互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟、平臺經(jīng)濟、共享經(jīng)濟等新業(yè)態(tài)的迅速發(fā)展，網(wǎng)約車司機、外賣騎手、帶貨主播等靈活就業(yè)人員數(shù)量也持續(xù)增長。圍繞這些靈活用工集中的行業(yè)，“零工市場”服務應在充分掌握企業(yè)用工需求和本地靈活就業(yè)人員特點基礎上，建立完善招聘信息線上線下發(fā)布渠道，方便靈活就業(yè)人員擇業(yè)。對于零工需求較大的行業(yè)或企業(yè)，可采取“一企一策”、專人跟進等方式，通過專場招聘會、“招聘夜市”、進社區(qū)進鄉(xiāng)村宣傳等形式，將企業(yè)招聘信息送至勞動者“家門口”，推動高效招聘、精準招聘。
零工具有臨時性、季節(jié)性等特點，其勞動權(quán)益保障問題值得關(guān)注。不少靈活就業(yè)人員通過各類線上招聘平臺、社交媒體或熟人介紹求職，社保繳納、工傷保險、勞動爭議訴調(diào)等政策落實難以保障。由人社部門牽頭建立“零工市場”服務驛站，可為靈活就業(yè)人員安心務工送上“定心丸”。要以服務驛站作為宣傳平臺，開展社會保險、醫(yī)療保險政策宣傳，集合勞動仲裁、法院、律師志愿者等力量，提供公益性法律咨詢服務和普法服務，增強勞動者依法保護自身合法權(quán)益的意識和能力。要以服務過程加強監(jiān)督指導，工作人員通過定期回訪，了解企業(yè)用工情況，督促企業(yè)落實保障責任，及時發(fā)現(xiàn)和糾正侵害靈活就業(yè)勞動者利益的行為，共同為勞動者營造安全舒心的工作環(huán)境。
就業(yè)是最基本的民生。服務好靈活就業(yè)人員，就是穩(wěn)就業(yè)惠民生。黨的二十大報告指出，健全就業(yè)公共服務體系，加強靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障。順應零工經(jīng)濟的迅速發(fā)展趨勢，相關(guān)保障和支持政策陸續(xù)出臺，相關(guān)部門應建好用好“零工市場”服務驛站，結(jié)合基層就業(yè)服務平臺、就業(yè)驛站等就業(yè)服務網(wǎng)點，構(gòu)建便利可及的靈活就業(yè)服務網(wǎng)絡，促進靈活就業(yè)人員好就業(yè)、就好業(yè)。
