廣東理工學(xué)院攜手風(fēng)華高科建校外實(shí)踐教學(xué)基地，共同提高畢業(yè)生實(shí)操能力。西江日報(bào)記者 梁小明 攝
西江日報(bào)記者 陳松連 通訊員 曾凌芳
高校畢業(yè)生是寶貴的人才資源。省第十三次黨代會強(qiáng)調(diào)，要千方百計(jì)穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)，突出抓好高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體就業(yè)。今年以來，肇慶市通過政策支持、服務(wù)助力、權(quán)益保障、困難幫扶，全力做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，2022年在肇高校畢業(yè)生28180人，本地生源高校畢業(yè)生25071人。截至7月20日，在肇高校畢業(yè)生落實(shí)去向20818人，畢業(yè)去向落實(shí)率超七成。
政策直通拓展就業(yè)崗位
記者從肇慶市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心了解到，為切實(shí)做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，肇慶全面落實(shí)3.0版促進(jìn)就業(yè)9條，開通就業(yè)政策直通車，通過印發(fā)實(shí)施《肇慶市保障企業(yè)用工十條措施》，聚焦我市“主導(dǎo)+特色”產(chǎn)業(yè)發(fā)展用工需求，鼓勵頂崗（跟崗）實(shí)習(xí)、入讀校企合作訂單班和優(yōu)化調(diào)整院校專業(yè)設(shè)置，對留肇就業(yè)勞動者給予購房補(bǔ)貼等政策，促進(jìn)畢業(yè)生在肇實(shí)習(xí)留肇就業(yè)。
在肇高校圍繞肇慶市“主導(dǎo)+特色”產(chǎn)業(yè)布局，科學(xué)設(shè)置專業(yè)，拓展就業(yè)崗位，深入開展訪企拓崗促就業(yè)專項(xiàng)行動。肇慶學(xué)院與76家知名企業(yè)對接，建立33個(gè)就業(yè)見習(xí)基地；廣東理工學(xué)院走訪風(fēng)華高科、肇慶小鵬、廣東鴻圖等市內(nèi)10家重點(diǎn)企業(yè)和其他101家用人單位，新增1162個(gè)就業(yè)崗位和30個(gè)校外實(shí)踐教學(xué)基地；廣東工商職業(yè)技術(shù)大學(xué)走訪企業(yè)100多家，開拓就業(yè)崗位近1000個(gè)。同時(shí)，我市充分發(fā)揮高校創(chuàng)業(yè)孵化基地作用，以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，面向重點(diǎn)企業(yè)用工需求設(shè)置相關(guān)專業(yè)，以地方主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為導(dǎo)向，立足肇慶服務(wù)肇慶。
對接重點(diǎn)企業(yè)推進(jìn)校企合作。推動院校簽訂校企合作框架協(xié)議，落實(shí)產(chǎn)教融合，建立校企合作實(shí)習(xí)就業(yè)基地。如廣東信息工程職業(yè)學(xué)院與風(fēng)華高科、瑞慶時(shí)代、肇慶小鵬等98家企業(yè)建立校企合作實(shí)習(xí)就業(yè)基地。
完善就業(yè)幫扶機(jī)制，為脫貧家庭、低保家庭、殘疾學(xué)生提供“一人一檔”“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù)。肇慶醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校與二級學(xué)院簽訂責(zé)任書，將畢業(yè)生就業(yè)率、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)滿意度作為畢業(yè)班輔導(dǎo)員考核的主要指標(biāo)之一。同時(shí)，推動大中專院校把肇慶歷史文化、宜居環(huán)境、發(fā)展前景融入就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)容和思教課程，培植學(xué)生留肇就業(yè)愿景，引導(dǎo)學(xué)生留肇就業(yè)。
落實(shí)補(bǔ)貼鼓勵企業(yè)招用畢業(yè)生
肇慶全面落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助等補(bǔ)貼性政策，鼓勵企業(yè)招用高校畢業(yè)生，擴(kuò)大就業(yè)崗位。根據(jù)國家一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助政策，對招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生的企業(yè)，按規(guī)定簽訂勞動合同、參加失業(yè)保險(xiǎn)的，按每人1500元的標(biāo)準(zhǔn)給企業(yè)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。
此外，用人單位如屬于小型微型企業(yè)，招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生，并與其簽訂一年以上勞動合同，并按照規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，企業(yè)將獲得相應(yīng)的社會保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼。
用人單位組織畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生或16-24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見習(xí)，并且每月按不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY80%的標(biāo)準(zhǔn)對見習(xí)人員支付工作補(bǔ)貼，每人每月按不高于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)且不高于用人單位實(shí)際支付的工作補(bǔ)貼金額，給予企業(yè)補(bǔ)貼。
根據(jù)今年初出臺的《肇慶市保障企業(yè)用工十條措施》規(guī)定，用人單位如屬于市內(nèi)主導(dǎo)、特色產(chǎn)業(yè)企業(yè)，從2022年2月1日起自主招聘首次在肇或重新返肇就業(yè)勞動者（包括高校畢業(yè)生），按每人500元的標(biāo)準(zhǔn)給企業(yè)發(fā)放吸納就業(yè)補(bǔ)貼。對入讀專業(yè)訂單班承諾并簽訂協(xié)議在我市“主導(dǎo)+特色”產(chǎn)業(yè)企業(yè)就業(yè)的學(xué)生每人資助3000元。另外，肇慶對高校畢業(yè)生個(gè)人創(chuàng)業(yè)發(fā)放扶持資金，對符合規(guī)定的創(chuàng)業(yè)大學(xué)生給予一次性10000元補(bǔ)貼。
實(shí)施就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)提升工程
肇慶積極實(shí)施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)提升工程，將就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)進(jìn)課堂、進(jìn)宿舍、進(jìn)社區(qū)。鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，發(fā)動和組織畢業(yè)生參加“西部計(jì)劃”“三支一扶”及教育部“24365”等活動，切實(shí)提升畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)質(zhì)量。對離校未就業(yè)高校畢業(yè)生進(jìn)行實(shí)名制跟蹤管理，提供“1311”服務(wù)，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的職業(yè)觀、就業(yè)觀和擇業(yè)觀。
同時(shí)，我市還加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)，定期向院校發(fā)布企業(yè)崗位需求信息，組織企業(yè)進(jìn)校園開展雙選活動，為企業(yè)和學(xué)校搭建交流合作平臺，織密織牢高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)“一張網(wǎng)”，打通求職招聘“最后一公里”。2022年上半年，在肇高校共舉辦“雙選會”7場，累計(jì)參會企業(yè)1371家，提供崗位39799個(gè)，參會學(xué)生22220人次，達(dá)成意向4717人，現(xiàn)場簽約982人。
