工藝美術大師工作室內(nèi)，領辦人鄭國柳（右）為學徒講解雕刻構(gòu)思及技巧。 西江日報通訊員 趙仁釵 攝
西江日報記者 陸志鋒 通訊員 趙祖軒
“利用工作室平臺，對學員進行面對面、手把手傳授玉器雕刻技藝，學員成長得更快，能夠?qū)⒂竦裎幕M一步發(fā)揚光大。”日前，廣東省工藝美術大師、肇慶市西江拔尖人才張森才對人才工作室平臺十分贊許。近年來，肇慶堅持以人才發(fā)展平臺項目建設為抓手，精心打造了一批名醫(yī)、名師（名校長）、工藝美術大師（技能大師）工作室，更好激發(fā)文教衛(wèi)行業(yè)領軍人才的示范引領和傳幫帶作用，推動形成領軍人才“頂天立地”、后備人才“鋪天蓋地”的良好格局。
出政策“扶一把” 建好平臺助發(fā)展
肇慶市緊緊圍繞名醫(yī)、名師（名校長）、工藝美術大師（技能大師）等三類人才特點和行業(yè)發(fā)展趨勢，針對性地制定了名醫(yī)、名師（名校長）、工藝美術大師（技能大師）等3類人才工作室認定考核管理暫行辦法，把文教衛(wèi)領域3類重點人才納入人才發(fā)展平臺建設項目扶持范圍。堅持分類管理，明確由市人才工作領導小組及市人才辦統(tǒng)一管理，市人社局、市衛(wèi)健局、市教育局分別具體管理，依托三類人才工作室為陣地，為文教衛(wèi)領域培養(yǎng)一大批后備領軍人才及后備行業(yè)人才。堅持嚴把準入，明確工作室申報條件、主持人（領銜專家或領辦人）條件、團隊成員（專職工作人員）條件，嚴把政治關、能力關、實績關、職業(yè)道德關，確保工作室體現(xiàn)領軍人才應有水平。堅持掛牌即扶，明確把市財政上年度一般公共預算收入的1%用作市人才發(fā)展專項資金進行統(tǒng)籌安排，對經(jīng)核準掛牌運作的人才工作室一次性給予10萬元經(jīng)費扶持，對年度考核優(yōu)秀的再給予每年2萬元獎勵扶持。
據(jù)統(tǒng)計，全市近年評審通過并認定授牌三類人才工作室共67家，包括名醫(yī)工作室4批30家、名師（名校長）工作室2批12家、工藝美術大師（技能大師）工作室4批25家，為相關行業(yè)人才培養(yǎng)發(fā)展提供了重要平臺。
抓考評“推一把” “傳幫帶學”重引領
目前，我市三類人才工作室管理周期為4年，掛牌后通過抓實考核評價，讓人才工作室真正發(fā)揮傳幫帶作用。定好“怎么考”，明確市人才辦統(tǒng)籌人社、教育、衛(wèi)健等市級主管部門抓考核、抓評審、抓監(jiān)督，根據(jù)各個領域?qū)嶋H，每年一小考、4年一大考。定好“考什么”，由工作室自定管理周期內(nèi)的建設規(guī)劃、年度工作計劃、人才培養(yǎng)計劃等，考核主體部門結(jié)合實際，差異化考評工作室具體表現(xiàn)，讓考核評價更具針對性和實效性。如名醫(yī)工作室考評學術繼承、人才培養(yǎng)、醫(yī)學科研等內(nèi)容，名師（名校長）工作室考評課題研究、幫扶助教、打造團隊等內(nèi)容，工藝美術大師（技能大師）工作室考評運營情況、創(chuàng)造和傳技、社會義務、人才培養(yǎng)等內(nèi)容。定好“怎么用”，對年度考核優(yōu)秀的工作室，繼續(xù)給予2萬元的財政扶持；對考核不合格的，給予3個月限期整改，整改期滿仍無改善的取消工作室；對存在其他影響正常運作情形或違法違紀、重大過失的，直接取消工作室。
目前，三類人才工作室為相關領域培養(yǎng)眾多后備力量。名醫(yī)工作室培養(yǎng)的醫(yī)學人才隊伍中，一批青年醫(yī)生獲推薦評選為“市中青年拔尖醫(yī)學人才”和“市醫(yī)學骨干人才”；名師（名校長）工作室?guī)恿?500多名教師學員入室學習、共同成長，推動全市中小學校研訓培育覆蓋率提升至27.66%；工藝美術大師（技能大師）工作室，四批次累計培養(yǎng)學徒471人，獲省級以上榮譽稱號21人、獲省級以上（特別）金獎54項、獲其他省級以上獎項116項，產(chǎn)生了良好的引領示范效應。
促轉(zhuǎn)化“領一把” 社會效益提起來
肇慶市在培養(yǎng)后備人才的同時，注重發(fā)揮三類人才工作室的社會效益，聚焦社會熱點難點堵點問題，以科研、教研、技改創(chuàng)新帶動“文教衛(wèi)”服務水平提升。近年來，名醫(yī)工作室堅持中西醫(yī)并重，在診療中風病、肝硬化、脂肪肝、兒童呼吸病等專種病方面取得一定突破，相關診療方案在臨床得到推廣應用。名師（名校長）工作室結(jié)合“雙減”政策等熱點問題，以課題引領帶動團隊深入開展學術研究，12個工作室累計在國家級核心期刊、省市級刊物發(fā)表論文41篇，74篇論文和教學案例獲國家、省、市級獎勵；指導教師參加各類公開課比賽、青年教師能力大賽、精品課比賽等，獲省、市級獎勵約60人。工藝美術大師（技能大師）工作室四批次累計新增高級職稱21人、中級職稱75人，新增高級技師30人、技師28人，累計自投資金1387萬元，組織超過300場技術攻關和研修，共獲研發(fā)專利107項、著作權(quán)27項，直接轉(zhuǎn)化經(jīng)濟效益約2270萬元。
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