根據(jù)《關(guān)于實(shí)施“廣東兜底民生服務(wù)社會(huì)工作雙百工程”的通知》（粵民發(fā)〔2020〕142號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)“廣東兜底民生服務(wù)社會(huì)工作雙百工程”實(shí)施方案的通知》、（粵民發(fā)〔2021〕3號(hào)）、《廣東省民政廳關(guān)于加強(qiáng)“廣東兜底民生服務(wù)社會(huì)工作雙百工程”督導(dǎo)工作的通知》（粵民函〔2021〕278號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)肇慶市實(shí)施“廣東兜底民生服務(wù)社會(huì)工作雙百工程”工作方案的通知》（肇民〔2021〕9號(hào)）等文件精神，決定組織開(kāi)展2021年肇慶市“廣東兜底民生服務(wù)社會(huì)工作雙百工程”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“雙百工程”）督導(dǎo)辦公室督導(dǎo)人員公開(kāi)招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
招聘崗位及人數(shù)：“雙百工程”督導(dǎo)人員15人。
應(yīng)聘人員條件
★ 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和各項(xiàng)法律法規(guī)，貫徹落實(shí)黨和國(guó)家方針政策，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
★ 持有社會(huì)工作、社會(huì)學(xué)、人類(lèi)學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，熟練掌握所督導(dǎo)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)技能和有關(guān)政策法規(guī)知識(shí)。
★ 具備相應(yīng)的社會(huì)工作者職業(yè)水平資格，持有社會(huì)工作師（中級(jí)）及以上資格證書(shū)。
★ 具有所督導(dǎo)服務(wù)領(lǐng)域的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，一般應(yīng)不少于5年。
對(duì)取得社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷、獲得全國(guó)及廣東省專(zhuān)業(yè)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才、省民政廳委托省社會(huì)工作師聯(lián)合會(huì)評(píng)選的“優(yōu)秀社工”等專(zhuān)業(yè)社會(huì)工作人才，同等條件下可優(yōu)先錄用。
下列人員不得報(bào)考：
1、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位試用期、服務(wù)期未滿(mǎn)的在編在職（崗）人員；
2、受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的人員；因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員；涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的人員；刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員；
3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
4、因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)，在禁考期內(nèi)的；
5、法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為督導(dǎo)人員的其他情形。
崗位職責(zé)
? 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厣绻し?wù)站實(shí)地專(zhuān)業(yè)督導(dǎo)工作，原則上1名督導(dǎo)人員負(fù)責(zé)5-8個(gè)社工站，每月至少應(yīng)在每個(gè)站督導(dǎo)不少于1次，每月在每個(gè)社工站累計(jì)督導(dǎo)時(shí)長(zhǎng)不少于16小時(shí)，參與社工站疑難案例的服務(wù)，指導(dǎo)社會(huì)工作者制定服務(wù)方案，協(xié)助社會(huì)工作者及時(shí)回應(yīng)和解決困難群眾和特殊群體的需求。
? 協(xié)助社工站做好“雙百工程”社工服務(wù)站建設(shè)和管理工作，培育一批穩(wěn)定的、本土化的專(zhuān)業(yè)社會(huì)工作人才隊(duì)伍。
? 全面了解所督導(dǎo)社工站服務(wù)區(qū)域情況，制定督導(dǎo)工作計(jì)劃，指導(dǎo)社會(huì)工作者開(kāi)展科學(xué)系統(tǒng)的需求評(píng)估，協(xié)助制定社工站工作計(jì)劃。
? 宣傳“雙百工程”相關(guān)政策，傳播社會(huì)工作知識(shí)和理念，確保“雙百工程”有關(guān)政策的落實(shí)，并提出推動(dòng)“雙百工程”建設(shè)和本土社會(huì)工作發(fā)展的政策建議。
? 開(kāi)展實(shí)務(wù)研究，形成具有一定社會(huì)效益的工作案例、實(shí)踐方法、服務(wù)模式。
? 組織所督導(dǎo)的社工站以站點(diǎn)互訪、工作坊等方式，分層分類(lèi)開(kāi)展社會(huì)工作專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
? 完成肇慶市民政局交辦的其他任務(wù)。
薪酬待遇
? 薪酬待遇：綜合年薪約13萬(wàn)（稅前，含單位和個(gè)人繳納的“五險(xiǎn)一金”和差旅、交通、辦公、績(jī)效等費(fèi)用）。
? 專(zhuān)業(yè)待遇：享有民政系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。
? 成長(zhǎng)待遇：按高級(jí)社會(huì)工作師要求進(jìn)行培養(yǎng)，優(yōu)秀者列為肇慶市高級(jí)社會(huì)工作師重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。
招聘流程
報(bào)名
采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)間為7月8日至7月15日（以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn)）。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須提供如下材料：
1.應(yīng)聘人員自行在肇慶民政公眾號(hào)下載《2021年肇慶市公開(kāi)招聘“雙百工程”督導(dǎo)人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件）并如實(shí)填寫(xiě)。
2.本人報(bào)名表、畢業(yè)證、學(xué)位證、社工職業(yè)資格證書(shū)等招聘崗位要求的相關(guān)證書(shū)、材料掃描件。
3.本人獲得獎(jiǎng)勵(lì)、獎(jiǎng)項(xiàng)的相關(guān)證明材料掃描件。
以上材料以電子郵件附件形式打包提交到招聘郵箱（smzj_cssgk@zhaoqing.gov.cn），郵件主題注明“應(yīng)聘雙百工程督導(dǎo)人員+姓名”。
資格審核
肇慶市民政局按照招聘要求，組織對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審查，符合條件的，列入面試人員范圍。
面試
1.采取現(xiàn)場(chǎng)面試的方式，具體時(shí)間地點(diǎn)將在面試前3天以電話(huà)及電子郵件方式通知應(yīng)聘人員（未列入面試范圍的人員不再通知）。
2.應(yīng)聘人員入場(chǎng)時(shí)須出示“粵康碼”，接受體溫監(jiān)測(cè)并全程佩戴口罩。“粵康碼”為紅碼、黃碼或體溫≧37.3℃的面試對(duì)象，不得進(jìn)入考點(diǎn)。
3.應(yīng)聘人員在面試時(shí)須攜帶本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、中級(jí)社工證及其它證明材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格、不按規(guī)定時(shí)間參加面試或相關(guān)材料信息不實(shí)的，取消面試資格。
體檢
1.確定人選
根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分以招聘人數(shù)1︰1比例確定體檢人選，并以電話(huà)及電子郵件方式通知體檢人員（未列入體檢范圍的人員不再通知）。
2.體檢要求
體檢人選應(yīng)在縣級(jí)及以上人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）要求執(zhí)行，相關(guān)費(fèi)用自理。體檢報(bào)告須按規(guī)定時(shí)間發(fā)送至郵箱：smzj_cssgk@zhaoqing.gov.cn。如未按上述要求完成相關(guān)工作，取消本次錄用資格。體檢合格的人員方可予以錄用。擬聘人員放棄體檢或體檢不達(dá)標(biāo)，空缺名額將按面試成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
名單公示
對(duì)體檢達(dá)標(biāo)的擬聘人員，在肇慶民政公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示時(shí)間3個(gè)工作日。
錄用及簽訂合同
經(jīng)公示無(wú)異議的，由第三方與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同，并按規(guī)定落實(shí)薪酬待遇。
疫情防控要求
本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展，應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求，做好報(bào)名、考試等工作。在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防控措施，必要時(shí)我局將綜合考慮各種因素對(duì)相關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并及時(shí)發(fā)布公告，請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。
應(yīng)聘人員應(yīng)持“粵康碼”綠碼并經(jīng)體溫檢測(cè)正常后參加面試；國(guó)內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及考前14天內(nèi)有國(guó)(境)外旅居史的應(yīng)聘者需提供考前72小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明；應(yīng)聘者自備一次性醫(yī)用口罩參加面試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿(mǎn)的密切接觸者，不得參加面試。
有關(guān)注意事項(xiàng)
? 資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消面試或聘用資格。
? 本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
? 咨詢(xún)電話(huà)：0758-2203257。咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午8:30-12：00，下午14:30-17:30。
本公告由肇慶市民政局負(fù)責(zé)解釋。
2021年肇慶市公開(kāi)招聘“雙百工程”督導(dǎo)人員報(bào)名表
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