西江日報訊（記者 陳松連 通訊員 曾凌芳） 為進一步推進全市產(chǎn)業(yè)招商落地和增資擴產(chǎn)用工保障工作，4月6日，市用工保障專班召開視頻工作會議，通報全市產(chǎn)業(yè)招商落地和增資擴產(chǎn)用工保障情況，分析存在問題，研究部署下階段重點工作任務(wù)。
會議首先通報了今年以來全市用工保障工作有關(guān)情況。各縣（市、區(qū)）用工保障專班負責(zé)同志就用工保障落實情況和經(jīng)驗做法作了發(fā)言。會上，與會人員還進行了互動交流，共同研究解決用工問題。
會議強調(diào)，全市各級用工保障專班要切實增強做好重點企業(yè)用工保障工作的責(zé)任感和緊迫感，認真扎實做好服務(wù)工作，實現(xiàn)保障用工與擴大就業(yè)良性互動。要強化供需對接，提高服務(wù)企業(yè)用工的針對性，抓緊建立企業(yè)用工需求和來肇留肇勞動力資源信息動態(tài)清單臺賬。要多形式、常態(tài)化搭建各類招聘對接平臺，不斷提高勞動力供需對接的實效性。要深化校企合作，通過深入開展技術(shù)合作、校企培養(yǎng)、訂單培養(yǎng)、產(chǎn)學(xué)研項目等，確保優(yōu)質(zhì)人力資源出“校門”進“廠門”。要健全工作機制，形成保障企業(yè)用工的工作合力。
據(jù)了解，市用工保障專班成立以來，聚焦產(chǎn)業(yè)招商落地用工保障難點堵點痛點問題，搶抓節(jié)后勞動者調(diào)崗窗口期，建機制、搭平臺、出政策、強宣傳、優(yōu)服務(wù)。至今，全市各級用工保障專班已組織開展線下線上招聘會共156場，深入重點企業(yè)開展對接宣講60多次，全力以赴抓好重點企業(yè)用工服務(wù)保障和穩(wěn)就業(yè)各項工作，為全市產(chǎn)業(yè)招商落地重點企業(yè)解決用工8073人。
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