宿安村村民在電子科技大學(xué)中山學(xué)院飯?zhí)霉ぷ鳌?西江日?qǐng)?bào)通訊員供圖
西江日?qǐng)?bào)記者 劉浩輝 通訊員 鄧明奇
近日，記者在位于懷集縣永固鎮(zhèn)宿安村的15畝新時(shí)期農(nóng)產(chǎn)品種植專業(yè)合作社示范基地看到，村民曾亞妹和幾名工人正在翻土、除草，大家有說(shuō)有笑忙碌著。
50歲的曾亞妹是宿安村建檔立卡貧困戶，丈夫在十年前因病去世后，獨(dú)自以做散工的微薄收入養(yǎng)育三個(gè)孩子，曾有一段時(shí)期過(guò)著艱苦的生活。“現(xiàn)在年紀(jì)大了，想出去打工也比較難，扶貧隊(duì)安排我到基地里施肥、除草和種瓜，每天工資100元左右，還是挺不錯(cuò)的。”曾亞妹說(shuō)著，臉上露出淳樸的笑容，“通過(guò)黨和政府的幫扶政策以及扶貧干部對(duì)我家的幫助，如今不僅在家門口實(shí)現(xiàn)了就業(yè)，還脫了貧。日子越過(guò)越好，最重要的是三個(gè)子女都已婚嫁，什么都不愁啦！”
像曾亞妹這樣通過(guò)就近務(wù)工實(shí)現(xiàn)脫貧增收只是宿安村民的一個(gè)縮影。近年來(lái)，中山市紀(jì)委監(jiān)委、中山市供銷社、電子科技大學(xué)中山學(xué)院聯(lián)合對(duì)口幫扶宿安村，扶貧隊(duì)緊緊圍繞“就業(yè)一人，脫貧一戶”的工作目標(biāo)，走訪入戶摸清有勞動(dòng)力貧困人口底數(shù)，設(shè)立精準(zhǔn)扶貧公益性崗位，積極鼓勵(lì)及推薦貧困戶外出務(wù)工，并出臺(tái)外出務(wù)工貧困戶以獎(jiǎng)代補(bǔ)政策，有效帶動(dòng)貧困戶通過(guò)就業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧增收。
時(shí)間追溯到2016年8月，駐村工作隊(duì)在勞動(dòng)力就業(yè)扶貧工作上最早進(jìn)行規(guī)劃并實(shí)施，通過(guò)前期宣傳、面試和體檢等工作，成功輸送9人到電子科技大學(xué)中山學(xué)院后勤服務(wù)部門務(wù)工，有效解決了宿安村9戶困難家庭的就業(yè)需求。昔日的貧困戶植秀興夫婦均在電子科技大學(xué)中山學(xué)院后勤服務(wù)部工作，每月收入接近1萬(wàn)元，成為當(dāng)?shù)赝ㄟ^(guò)就業(yè)實(shí)現(xiàn)脫貧增收的典型代表。
“電子科技大學(xué)中山學(xué)院的工作環(huán)境很好，不僅可以提供食宿，學(xué)校放假的時(shí)候還能拿到基本工資一千多元，待遇很不錯(cuò)，而且也穩(wěn)定。扶貧隊(duì)經(jīng)常會(huì)打電話咨詢我們的工作生活情況，叮囑我們安心工作，有什么困難盡量說(shuō)出來(lái)，真的幫了我們不少忙，不是親人勝似親人。”植秀興表示，早些年一家人住在一棟兩層的毛坯房里，夫妻倆到中山務(wù)工有了點(diǎn)積蓄后就在2019年底在原來(lái)的基礎(chǔ)上加蓋了一層，同時(shí)也順便裝修一番，并且鋪設(shè)了瓷磚，現(xiàn)在一家人住在一百多平方米的三層樓房里，生活條件改善了許多，精氣神也充足了不少。
授人以魚不如授人以漁。“就業(yè)扶貧是促進(jìn)貧困群眾脫貧增收最直接、最有效的途徑。它不是單純地靠政府幫扶脫貧，而是讓貧困戶主動(dòng)參與，實(shí)現(xiàn)從‘要我脫貧’轉(zhuǎn)變?yōu)?lsquo;我要脫貧’。”中山市紀(jì)委監(jiān)委聯(lián)合幫扶單位駐宿安村扶貧隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)盧嘉聲介紹，按照這樣的脫貧思路和策略，扶貧隊(duì)不僅根據(jù)貧困戶就業(yè)意愿積極推薦他們到珠三角地區(qū)務(wù)工就業(yè)，還制定了貧困人口外出務(wù)工獎(jiǎng)勵(lì)辦法等文件，利用自籌資金對(duì)建檔立卡貧困戶中有勞動(dòng)能力且已就業(yè)的人員每年給予800元-1500元不等的獎(jiǎng)補(bǔ)金，加大對(duì)勞動(dòng)力就業(yè)的支持力度。截至目前，扶貧隊(duì)已累計(jì)向29戶58人發(fā)放7.25萬(wàn)元獎(jiǎng)補(bǔ)金，該做法得到了省扶貧辦的肯定，并向各駐村工作隊(duì)極力推廣。
外出務(wù)工只是就業(yè)促脫貧眾多模式中的一種，針對(duì)部分貧困家庭沒(méi)有適合外出務(wù)工的勞力，或是需要照顧家庭不能外出務(wù)工的，扶貧隊(duì)結(jié)合新農(nóng)村示范村建設(shè)，把設(shè)置公益性崗位作為扶貧工作的切入點(diǎn)，通過(guò)聘用村里有勞動(dòng)能力的貧困戶擔(dān)任保潔員負(fù)責(zé)轄內(nèi)的保潔工作，既解決了貧困戶的就業(yè)問(wèn)題，又使村子的環(huán)境衛(wèi)生得到改善。
“其實(shí)我很樂(lè)意外出務(wù)工，但因?yàn)槲艺煞蚯靶┠瓿隽塑嚨溋粝潞筮z癥無(wú)法干重活，加上孩子還需要人照顧，所以我沒(méi)辦法出遠(yuǎn)門打工。”
宿安村貧困戶梁下妹向記者說(shuō)起她家致貧原因。了解到梁下妹家的情況，扶貧隊(duì)為她安排了村里保潔員工作，并協(xié)助她在家門口開(kāi)了一家小檔口，專門售賣鴨肉。“我早上做好村里的清潔打掃，下午就在檔口宰鴨賣，一個(gè)月下來(lái)家庭收入至少增加3500元，去年年底也順利脫貧。他們真的幫了我家很大的忙。”提起扶貧隊(duì)對(duì)她的扶持和幫助，梁下妹感激地說(shuō)。“宿安村里有像梁下妹一樣負(fù)責(zé)村里保潔工作的建檔立卡貧困戶還有10人。”盧嘉聲介紹，扶貧隊(duì)設(shè)置保潔員這樣的公益性崗位會(huì)優(yōu)先吸納貧困戶就業(yè)。他們除了每月收入工資1500元，所有貧困家庭有勞動(dòng)力人員每年每人還會(huì)收到扶貧項(xiàng)目收益分紅1300多元，確保脫貧群眾經(jīng)濟(jì)收入穩(wěn)定持續(xù)。
截至目前，扶貧隊(duì)累計(jì)實(shí)施就業(yè)扶貧34戶，幫助179人脫貧增收，脫貧攻堅(jiān)取得明顯成效。
